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。同意王连山同志担任人事局长的同志请举手。”说罢当先举手同意。
陆续有易立宏、周洪、潘守信、马文卫、王端阳、孙林波、段玉芬、程柏松举了手，只有李学之、胡长新、张成庚、姚宗渝四人反对，县委办主任许登科因为忙于会议记录没举手，但无关大局，张云生说：“十四名常委有九人举手同意，那么就通过了。”
李学之虽然气愤但也无可奈何，这就是组织原则，再有意见也只能保留了。胡长新之所以没举手，并不是真正反对，而是形式非常明朗，为了不让李学之太过没面子，就没举手。
接下来就容易多了，一有反对意见就搞举手表决，任命名单就很快通过了，只有县政府办公室主任是由李学之提名的卢大茂副主任担任。但因为人数较多，会议也一直延续到凌晨两点多，才全部结束，这次张云生为首的县委是大获全胜，只等县人大常委会举手通过，就可以行文了。原本乡镇长的任命由乡人大主席团举手通过就行，可程柏松自从担任黄县人大主席后，慢慢把权力集中，渐渐也就形成了县直各行局、乡镇长全由县人大常委会任免了。
散会后，李学之谢绝了胡长新请吃夜宵的邀请，默默回了住所，他一直担心的事情终于残酷地上演了，虽然他用尽了全力，可终究不是他们的对手，个人是不能与组织抗衡的，真让张云生的计谋得逞，那他这县长岂不是个挂牌，政府不成了摆设？关键是基层单位的领导不正，怎么开展工作？现在唯一能阻止的办法就是利用人大来拖延时间，自己立即组织材料向市委反映了。
当晚李学之彻夜未眠，把黄县人事任命调整上不合理违反原则的情况写成汇报材料，准备上呈市委。
第二天上班时间，李学之就到了人大主任程柏松办公室，急切之情溢于言表。
程柏松呵呵笑着说：“学之啊，看你神情憔悴，只怕是一夜无眠吧？”
李学之把汇报材料递给程柏松说：“程主任，我确实一晚没睡，把情况整理成了材料，准备上报市委。黄县目前的情况十分反常，我不得不出此下策，还请程主任支持我。”
程柏松带上老花镜仔细地翻阅着材料，好半晌才说：“学之啊，你的材料是实事求是的，也把问题反映地很清楚，我知道张云生会牢牢掌握人事权，但也没想到他会如此明目张胆地任人唯亲！在这问题上我是很支持你的，要我怎么做呢？”
李学之说：“程主任，这次任免的干部主要是县各行局和乡镇领导班子，虽然县委常委会上通过了名单，还得我这县长提名，人大常委会举手，才能正式合法。我是县委副书记，我个人对于县委人事任命上有意见，但我不能不服从组织，我只能按照县委的要求尽快把提名提交人大，但我想在您这里争取时间，对于不适合的政府决议和命令，人大完全可以否决，您看是否可以暂缓表决甚至直接否决呢？”
听李学之这么一说，程柏松神情也很紧张：担任两届了黄县人大主任，虽然在某些小问题小分歧上与原县委书记老吴有过一些摩擦和对抗，但那都是极个别的问题，如此大规模地否决县委的人事提案他还从来没做过。真是做了，势必与县委水火不容，势必造成黄县政局的不稳定，现在市委一再强调稳定压倒一切，如果顶风作乱，成了万事都好，如果被市委否决了，那么黄县再无容身之地了！自己马上就要退了，是不是值得冒如此风险呢？
程柏松犹豫不决，不禁站起身来默默地踱步：老吴临走带着李学之到家里吃饭，不惜舍了脸面主动跟自己化解积怨，无非是想自己在以后的工作中支持李学之，对抗张云生，可到底有多大把握取胜呢？
李学之见程柏松迟迟不说话，知道老主任为了难，理解地说：“程主任，我知道自己的想法有点唐突，您也不必马上做出什么决定。我已经通知了政府办，提案今天就会呈交人大，我想您能不能先压上几天，我马上去市委找顾书记、曾市长，尽量早点让市委做出裁决，不能让您和人大夹在中间为难的。”
程柏松点点头说：“学之，我知道你是一份对党对组织负责的心情，而不是什么个人心愿没达到而去泄私愤。我答应你，你不从市委得到最后答复，我暂不把政府提名拿到常委会上表决。说心里话，张云生这个县委书记太缺乏政治远见了，为了个人目的不惜拿我们的事业来做筹码。可考虑到黄县县委新班子才刚组建就出现这么大的分歧，我们还得谨慎行事，别让某些人借题发挥，说你这县长跟书记争权夺利！”
李学之说：“程主任你放心，我是光明正大地跟组织反映问题，绝对不会搀杂任何私人恩怨。既然您答应了，我准备先把这材料给张云生看看，如果还有商榷的余地，我也就不会把矛盾上交给市委。”
程柏松敬佩地说：“学之，我现在开始真正地敬佩你的为人，你的品德了。去跟张云生好好谈谈，也许他会被你感动的！”
张云生心情大好，能把李学之打击得无话可说真是一大快事，从昨天晚上的常委会上，李学之满心愤懑而又无奈的神情让张云生得意万分，从心理上获得了很大的成就感。看见李学之一脸疲倦地走进办公室，他心里竟然起了点怜悯，说：“学之啊，看你一脸憔悴，没休息好吧？”
李学之微微一笑说：“张书记，昨天晚上我一夜没睡，确实没休息好。不过我写一些汇报市委的材料，先请你看看。”
张云生接过材料边看边笑着说：“你呀，昨天开会到两点多，不好好休息还写什么材料嘛，又有什么好主意啊？”看着看着，脸上的笑没了，渐渐面部肌肉在拉紧，等看完后一张脸已经变得铁青，砰地把材料拍在桌子上，眼光凌厉地注视着李学之说：“你这是什么意思？告我张某人的黑状？”
李学之面色刚毅地说：“张书记，我都把材料先给你过目了，怎么说是告你的黑状？对于昨天常委会上人事任免情况，我有许多不明白和不满意之处。一些有能力讲原则的干部不能得到提拨重用，倒是一些品行皆差之人屡获赏识，我不得不认为其中有问题。所以我把心中的迷惑和遇到的不解之情都详细地写进了汇报材料。如果张书记能给我合理满意的答案，能给我说迷解惑，能撤消县委一些不适合的决议，我的材料就不会上报市委！”
张云生说：“原来李县长是对人事安排有意见啊，县委本就是任免干部的，何况昨天的所有提名都是常委会上由常委们举手表决通过的，怎么能把责任归咎于我身上呢？再者干部提名都是经过县委组织部考察筛选得出的，又不是我张某人私自决定的，同样扯不到我身上来，一切都是由我们党组织来决定的。我倒是怀疑李县长是不是因为自己中意的人没提拨上去，心里不平吧？只怕市委会认为你李学之是在跟我张云生争权夺利呢！”
李学之说：“张书记，请你再仔细看看材料，我是对这次县委在任免调配干部时出现的不合理、违反组织原则等情况的汇报材料，我不想跟你争权也没有任何跟你争权的想法，我只是不想我所在的县委班子犯任人唯亲而不是任人唯贤的错误！黄县有那么多德才兼备的好党员干部，怎么就不入组织部门的法眼呢？现在很多兄弟县市提拨任免干部都是搞公开选拔，为的就是提高组织透明度，体现我们党组织公开、公正、公平，提拨的领导干部要论贡献、论人品、论作风、论政绩、论水平、论口碑、论群众基础。别的不说，一再把王连山这样的人提到人事局长职务，这符不符合组织程序、符不符合组织原则？这样要冷了多少党员干部的心，要多伤害人民群众的感情啊！”
张云生反驳道：“李县长的意思让陈远青、隋建设当了人事局长就符合组织程序、组织原则，才不会伤老百姓的感情不冷了党员干部的心咯？你就这样肯定？”
李学之说：“要证实很简单，就搞个公开的选拔嘛，是骡子是马拉出来溜溜就知道了。”
张云生说：“那公开选拔就可以定，那还要组织部门做什么？还要党委做什么？这公开选拔到底又合不合程序？又合不合组织原则？又合不合法规呢？这都是没有定论的嘛！既然组织部经过了考察，县委常委会又举手表决了的，我认为就是符合组织程序、符合组织原则，也就合法！你李县长有意见可以保留嘛。”
李学之恳切地说：“张书记，我今天来就是要跟