按键盘上方向键 ← 或 → 可快速上下翻页，按键盘上的 Enter 键可回到本书目录页，按键盘上方向键 ↑ 可回到本页顶部！
————未阅读完？加入书签已便下次继续阅读！
走到电梯口，揿了向上的按钮：
正如齐桓所说的那样，韩阳和孙海是铁路亲自削出来的南瓜，而且和铁路一起出生入死，这份情谊有多深厚，成才当然明白。从个人角度来说，当上大队长就会授上校衔，即使过几年退下来，也会给个大校，那可是师级干部，是军队干部的一道坎，待遇会很不一样的。如果这次韩阳和孙海上不去，他们将很难再有机会得到提升。最多过个一两年，他们将退出一线作战部队，要么留下来做教官，最多还是中校；要么转业去地方，不管是哪种选择，待遇要差得多。
电梯停在了12层，“叮咚”一声门打开了，成才进入，转身，按下16，电梯门关上：
百万大军数年心血，人走人留，抛家舍业，一切数据和非数据的结果都要在这几天检验，最后得不出一个公平的结果……不抛弃，不放弃，……做到这六个字的人抛弃了什么，放弃了什么？……
袁朗的脸又一次清晰地出现在脑海中，成才闭上眼。“叮咚”，16层到了。成才睁开眼，甩甩头，步伐坚定地走出电梯。踩着柔软的地毯：
齐桓和自己是无法和韩阳、孙海抗衡的，估计铁路站在他们那边，这样看来，只有吴哲才有胜算的可能。吴哲上过战场，这就符合了基本条件；他的学历更是没话说，是其他人无法比拟的；而且他是军区排了号的高技术人才，知名度相当高；为人谦和随意，在部队人脉很广；他还有战略眼光和高度，这是韩阳和孙海所没有的；并且他创新精神，这是老A时刻要保持的……
成才停在1608门前，抬手按了一下门铃。门立刻就打开了，高军长的满脸笑容地站在门口。
成才抿嘴微笑：
“高伯伯。”
“快进来，快进来。”高军长边说便往里让。
成才落座后，高军长就张罗着给他倒茶。成才赶忙又站起来，抢先拿到了电水壶，帮自己冲了杯茶，又帮高军长的茶杯里添了点儿水。
成才捧着杯子象征性地喝了一口茶，就把杯子放到了茶几上。茶几上放着两本XXX杂志，成才立刻猜到高军长今天要从哪里着手跟自己绕弯子说那件事了：
毕竟这不是私事儿，按规定高军长是不能跟他在私底下交流的。高军长是绝对不会授人以柄的，他不会直截了当要答案，而是会不动声色的，漫不经心的，拐弯抹角的，慢慢套出想要的东西。即然这样，自己现在要做的就是把自己的论点依据精确地传递给他，而且还要做得恰到好处，也就是说，用自己的想法去影响他，还不能被他察觉，要让他觉得是自己总结出来的结果。
果不其然，高军长慢慢品了两口茶后，就开口了：
“小成啊，我看了你在XXX上面发表的文章，很多观点我还是第一次听到，我想趁今天这个机会请教你一些问题。”
“高伯伯，请教我可不敢当。”成才露出特纯良的笑容。
“诶——，三人行必有我师，你不用谦虚，在特种部队方面，我确实没你懂得多吗。”
“不管是常规部队还是特种部队，有很多东西是可以互相补充，互相借鉴的。高伯伯，您就把问题提出来，我们一起探讨一下，您看……”
“好啊。”高军长抄起一本杂志翻开。
……
成才离开高军长房间已是凌晨两点了。成才觉得自己应该已经达到了此行的目的，就等高军长把这些拿到会上去说服其他军区领导了。
没有兴奋，只有疲惫。回到房中，一屁股坐到床沿上，呆呆地看着另外一张床上熟睡的许三多：
三儿，你说过，复杂不好，我也不想复杂，可是有时它就只能复杂，总得有人去复杂，不是你，那注定是我。
成才心头止不住的一阵悲哀：三儿，大家都是生死兄弟，可是为了国家利益，军队未来，我只能放弃他们，你能理解吗？如果需要，我也会放弃我自己。
成才往后一躺，用手臂遮住眼睛，一夜无眠。 收藏 评分 分享 转发
TOP
2010…11…28 17：27 153
一五一
继任大队长的人选一直没有定下来，看来上面还在举棋不定。
这天上午，成才正带着队员训练时，铁路的通信兵突然跑来通知他立刻去小会议室，具体什么事也没说，不过看样子很急。把童天翔叫过来嘱咐了几句，成才立刻全速冲到了办公楼。刚进办公楼就看见齐桓从小会议室出来，成才一个急刹车：
“菜刀，出什么事儿了，铁大找得那么急？”
“军区来人了，问了一些奇怪的问题。”齐桓耸了耸肩：“铁大不在里面，我前面看见锄头了，据他说韩队和孙队也来过了。”
“哦，”成才立刻明白军区来人此行的目的了：“行，你先忙，我进去了。”
齐桓拍了拍成才的肩，侧身绕过他，走出了大楼。
成才后退到大楼门口的镜子前整理了一下仪表，然后走到小会议室门口，大声喊：
“报告！”
“进来。”
成才开门进入，看见会议桌对面坐了一排军官，正中是一位少将，旁边一个大校，三个上校，边上还有一个中尉在电脑前记录。
成才以标准的行进动作走到少将对面，然后立定，左转，敬礼：
“A大队特勤三中队中队长成才前来报到，请首长指示。”
“成才中校，坐吧。”少将温和的说。
成才拉开面前的椅子，中规中矩地坐好。
“中校，我们今天只是来了解一些情况，和你们沟通一下，听听你们想法，所以放松点，我们就随便聊聊。”
“是。”
一位上校起身，给成才倒了一杯水，成才想站起来接，被他一把按住。
“中校，你来A大队多久了？”
“报告首长，快七年了。”
“不要老是‘报告首长’，就像你平时聊天那样。你对A大队目前的状况还满意吗？”
“不满意。”成才回答的很干脆，对面的五个军官都明显一愣。
成才很清楚，这个问题只不过是个噱头，少将想要问的问题在后面。在军队中，上级首长问你什么你必须回答什么，很少给你发挥的机会，这样的话，你只能跟着他的思路走，很难表达清楚自己的观点和想法。既然他们料定自己会说“满意”，那么自己反其道说“不满意”，这样不但可以勾起他们的好奇心，也可以打乱他们事先的安排，让他们跟着自己的思路走。
“哦，”少将来了兴趣：“能具体说说吗？”
“我曾经在T师702团钢七连呆过。钢七连是装甲侦察连，702团的尖刀，全团最牛气的连，也是训练强度最大的连。我们这些七连的兵也都目中无人，不可一世。后来回想起来，真是夜郎自大，不知天高地厚。
我参军一年半后，第一次参加了山地演习。那一次我们团败得很惨，战损比高达15：1；即便是钢七连，战损比也达到了9：1。那是我们连第一次输了，而且输得这么彻底。但是我们却明白了，原来自己是井底之蛙，其实山外还有山，天外还有天。
也就是那一次，我第一次听说了老A。
和我们七连比起来，老A的装备好太多，而且其单兵素质极高。最最主要的是他们的战场意识极强，他们不是在表演，比赛，演习，他们是在打仗。
对钢七连这样的常规部队来说，失败是体现在战损比上的。而对老A来说，失败就要付出血的代价，甚至是牺牲生命。
我们不能只看到目前的对手，我们要放眼世界，找出自身跟顶尖国家的差距。我们还要放眼未来，未雨绸缪，为下一场战争坐好准备，不光是高尖端武器的开发，更重要的是人才的储备。
满足现状，停滞不前，不思进取会毁了整个老A。所以老A要不断进取，不断改革，不断创新。
所以——”成才紧紧盯着少将的眼睛：“我永远不会满意。”
少将一脸了然与感概：
“是啊，军队改革可是个大问题。很多老部队进行了体制变动，他们以为这样就算结束了，殊不知改革不是一蹴而就的，改革要坚持不懈，持之以恒。”
“是，同时还应该根据情况随时进行调整。”
“那么中校，”少将简直是和颜悦色了：“你认为老A的大队长应该是什么样的人。”
“这——”成才故意满脸的犹豫。
“放心，我只是随便问问，不记录在案的。”
“嗯——，他应该有睿智的头脑，敏锐的目光，清晰地思路，果断的决择，从容的应对。此外他还应该有战略的高度，发展的眼光，创新的思维。当然除此之外，他应该有亲和力和包容心……”
“呵呵——”少将笑了起来：“好，谢谢你中校。”
成才起身敬礼，然后走出小会议室。当门在身后关上时，成才长长地吐了一口气。 收藏 评分 分享 转发
TOP
2010…11…28 17：27