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内勤部，负责公司内部杂事。
保安部，负责公司安保事宜。
绿岛的仓库，主要由保安部和内勤部负责。所以这两个部门，顶尖公司的管理是最严格的。这个部门的相关招聘绝对不能从岛国外界招聘。
市场部、客服部相对来说，需要更多的人才，所以秦响招聘的世界各国人才大多都是在这两个部门。
法务部，则是招聘岛国的律师。
杜乐同意了体验馆计划后，秦响马上召集顶尖各个部门的主管负责人，召开公司决策会议。
“我们顶尖科技‘战役’非常成熟，可以容纳数十万名玩家同时在线。但是，我们顶尖有个不足之处，就是工厂生产的虚拟头盔产量过少。目前而言，新的生产线没有建立之前，工厂年产仅2万。这大大的限制了我们顶尖的发展。所以，为了顶尖能够更好的发展，这里有一份虚拟体验馆计划书，我想在座的各位都是精英，希望你们能够把计划变成更加完善一些。”
公司成长，秦响也在成长，他的管理能力已经日渐体现出来，该有的老板的威严也日渐浮现。秦响让秘书给在座的人发计划书，继续说道：“如果谁能够提出更好的行动方案，这个计划就可以交给他来实行。”
立时，数名主管眼神一亮。
要知道，顶尖科技实行的是绩效工资。除了基本工资，岗位补贴之外，业绩的收入很丰厚，做的事情越多，获得的报酬也就越多。
最让顶尖科技里隐藏的间谍兴奋的是，如果主持这样一个工作，就很有机会接触到顶尖科技的生产工厂。
顶尖科技自从受到各国政府关注起，很多人就在想方设法地得到顶尖科技的技术。可是，顶尖科技的实验室是个迷，就连虚拟头盔的生产厂，也是隐藏得很深。
当然，有的国家，比如M国等，已经怀疑绿岛就是顶尖科技的生产科研基地。
不过，杜乐也很算精明。
除了要求仓库严密防守外，一般情况下，都不会在晚上传送到仓库里。在运送虚拟头盔之前，杜乐都会提前使用智脑通知秦响，对仓库进行一次认真的搜查。
最近，杜乐更是让秦响在仓库的四角，装上高清摄像头，在传送到仓库钱，杜乐都要用智脑远程监看仓库的情况，确认没有人才传送。一个月，才传送到仓库一两次，杜乐也不担心会被人发现到。只要不要被人当场看见杜乐突然出现就可以了。
因此，M国特工数次在绿岛的调查，都根本没办法找到有价值的线索，所以M国有人认为，顶尖科技可能还有另外的基地，或者说绿岛只是一个声东击西的障眼法。
市场部主管奥伦，是M国哈佛大学毕业，曾在欧洲一家大公司任销售总监，成绩斐然。
但鲜少有人知道，奥伦还有另外一个很重要的身份——M国情报局的间谍。
☆、第一百三十二章 招商
“总裁，我认为我们顶尖，可以采取加盟连锁的方式，向全世界推广虚拟网络游戏，让更多的人加入。”客服部主管曹超抢先发言，看向秦响。
曹超是秦响亲自招聘进来，英籍华裔，专门负责客服这一块。“战役”的论坛，官方网站都是他负责管理。
看见曹超发言，秦响点点头，示意他继续说下去。
曹超得到鼓励，继续说道：“加盟连锁，是一种非常普遍的方式。我们可以通过招商，在世界各地寻找有实力的商人，加入我们的体验馆加盟连锁。我们顶尖科技，只需要提供虚拟头盔和技术支持，加盟商加入必须支付加盟费，在经营期间，支付一定的利润分成给我们，而加盟商需自负盈亏。”
奥伦有点懊恼，自己的反应有些慢了。为了不让对方占优势，奥伦赶紧补充自己的意见：“我认为我们顶尖科技的虚拟头盔，绝对是世界上最先进的技术，加盟商只会获得源源不断地利润。”
曹超略有不满地看着奥伦，两人是同时加入顶尖，相互之间是竞争关系。他哪里听不出奥伦的话显然有些抬杠的成份。
秦响敲敲桌子，说道：“奥伦主管，让曹超先把他的方案说完，稍后你再做补充或者提出新的行动方案。”
“对不起，总裁。”奥伦认错道。
秦响点点头，看向曹超，示意他继续往下说。
曹超笑着看了一眼奥伦，眼神满是嘲弄，只在奥伦一个人注意到的情况下马上恢复严肃表情继续说道：“总裁，我认为顶尖科技，如果要建立虚拟体验馆，推广虚拟网络游戏。进行加盟招商的时候，必须要分区域进行，不能把虚拟头盔过于集中于某一地。按照世界陆地大洲划分，每个大洲要建立体验馆的数量要合适当地经济。而且因为国家不一样，人口，经济发达程度不一样，体验馆还必须进行分级。”
曹超说到这里，稍停一秒，注意到秦响很认真在思考自己的话时，心里不免洋洋得意：“我认为体验馆最适合分成两个级别，一级体验馆，至少需要200个虚拟头盔；二级体验馆，需要100个头盔。不同的级别的体验馆，我们顶尖要与加盟商的签署不同的有效协议。比如、分成、经营要求等。。。。。。”
听完曹超的话，秦响笑道：“说得非常好，分区域建立体验馆，及建立不同的体验馆这两个建议很合我心意。”
秦响急着把计划实施下去，看了看下面的主管，接下去说道：“你们都是顶尖科技的人才，干脆，我们就讨论出一套详细的实施方案。”
曹超还以为秦响会让他去准备更加详细的方案书。
奥伦闻言，倒是眼前一亮。→文¤人··书·¤·屋←
秦响有些着急，在座的，都不是笨蛋，哪里还不忙着贡献自己的智力。
一个建议都不提的话，就显得太过无能了。
所以，在顶尖科技的会议室了，众位主管群策群力。
热烈讨论之下，顶尖科技虚拟体验馆，加盟招商方案，新鲜出炉。
虚拟体验馆分三级，顶尖科技将于与加盟的虚拟体验馆进行不同程度的合作。
一级中型虚拟体验馆，300万美元加盟费，顶尖科技提供200个虚拟头盔，顶尖科技需要分润百分之十的利润。
二级中小型虚拟体验馆，150万美元加盟费，顶尖科技提供100个虚拟头盔，顶尖科技需要分润百分之二十的利润。
三级迷你虚拟体验馆，50万美元加盟费，顶尖科技提供50个虚拟头盔，顶尖科技需要分润百分之三十的利润。
其实，这些加盟招商的条件，也许会有人觉得很奇怪。但是，顶尖科技的众人却毫无疑议。
因为，现在的情况是，顶尖科技无法保证虚拟头盔能稳定大量地供应，网站上超过两万名玩家求购，都一无所得。
建立虚拟体验馆，就相当于挪用一部分资源，优先提供体验馆。所以顶尖科技必须参与分润。
不过，顶尖科技也看得出来，分润计划只能在虚拟头盔产量过低的情况下提出。为了安抚加盟商，分润期限为一年。一年过后，各地虚拟体验馆，将会全部由加盟商自负盈亏。
当然，为了防止加盟商得到虚拟头盔后，进行高价倒卖，顶尖科技还加了一条霸王条约，加盟商还必须支付一笔保证金，承诺半年内不得私自买卖体验馆内的虚拟头盔。
虚拟体验馆分级，很容易，因为话语权全在顶尖科技这里。
初步决定，只拿出一千个虚拟头盔。
所以，虚拟体验馆，共需要建立两个一级体验馆，三个二级体验馆，六个三级体验馆。
主管们一开始没有注意到，虚拟体验馆的建立数量有限，所以在确定分级之后，会议里最大的分歧，在于虚拟体验馆的分布。
按照秦响的想法，干脆简单按照世界地图，全球招商，划分区域。
可是，奥伦却有不同的想法，那就是顶尖科技是要赚钱的，因此把虚拟体验馆建立在经济较为发达的国家里。
比如北美的M国，至少需要一个一级体验馆，欧洲欧盟国内，也需要一个一级，这两个区域，还可以考虑建更多的虚拟体验馆。
曹超则有不同的意见，他认为华国在全世界人口最多，同样需要一个一级虚拟体验馆，甚至在华国的一些大城市，多建立一些二级虚拟体验馆。
大家都提出了自己的意见，各有不同，秦响没有办法当场决定，只能暂时休会，半个小时后继续开会。
其实秦响是想要去请示杜乐。但秦响没想到，他的行为，早就被人注意。
奥伦是个眼明心细的人，他从秦响无法立即做出决策的反应得出了一个怀疑，那就是秦响并不是顶尖科技最高负责人，在他背后应该还有幕后老板。
还好，杜乐的智脑，加密程度极高，地球上还没有人能够�