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己的利益伤害你，又有什么不可理解，又有什么值得心悸的？
绝望沧海对职场怎么看？
Q：
1．如何挑选适合自己的外企？
2．在外企如何从技术过渡到管理？
A：外企也不复杂，纯粹的外企或者挂着外企旗号的私企。纯粹的外企也有大公司和小公司之分。大的跨国公司，诸如500强公司，规矩多，分工细，机会也多。进去做事，可能一直做很小的一块范围，但有机会也会jobrotation，也有很多机会升迁。但也一定有可能一直做自己分内很小的一块。学不到别的东西。
小的外企，规矩没那么多，相对灵活，人少所以什么都要干，发挥的机会更多，相对于人才济济的大公司，出头似乎更容易一点。但小公司始终是小公司，就好像是小家碧玉，始终差点气质。
怎么选择还要看你自己。我是500强公司做了很多年，积累了足够的经验才转到相对差一点的公司的（至少还是行业100强）。
技术过渡到管理要看机会的，搞定你的老板吧。不过，纯粹靠个人能力转岗不太现实。外企有外企的规矩，招你进来是做技术的，除非有特殊情况，否则需要管理人员的话大可再专门招。