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还细鍪兰统笪乓膊簧伲欠ㄑ盗吠�**队，其中承包克罗地亚军队的训练后，还参与种族灭绝活动。其员工还公然贩卖东欧妇女，劣迹斑斑。”
安峰听完了然，但他仍怀疑：“还说你不是？懂这么多，至少有点关联吧？”
古里摇摇头：“我不做雇佣兵这类有钱没命的事情，我退役后想干的是保镖，专门训练过，还得到机会去以色列国际安全学院参加特训，那是一个世界顶尖的反恐安保训练学院，安保业界很出名。”
“那你是高材生了？”安峰说。
古里摇头：“没有，我是特别学员，呆了半年，没有接受完所有的训练，后面由于一些事情我回国了，然后来了美国。”
“那总是学到了不少吧？你当初就没考虑过去美国的安保公司应聘？”
“我没有合法签证，是不能够工作的，而且当时我也只是想躲一阵子再考虑剩下的事。”
“看来你也是懒的。”安峰说道，手机响了几下，拿起来接听，德州那边打过来的，研究小组遇到了些问题。
“好的，我明天出发。”安峰说完挂了电话，对古里说：“明天跟我出差吧。”
……
出差最舒适的就是公务机，安峰另外还想体验不同公务机的乘坐感受，为以后买飞机做准备，所以这次让安吉拉给他租了一架庞巴迪－挑战者300，它比上次辛克莱夫人的挑战者850窄一些，航程五千多公里，但既然是公务机，就绝对少不了奢华，就好像说劳斯莱斯的不同型号一样，如何都是高端。
带着资料和电脑飞赴德州奥斯汀，上了前来接送的公务车，直接前往gp公司。
gp公司的选址不错，有一栋六层办公楼，两个大型实验室还有一套厂房，另外办公楼前还有一大片绿地，种着一些花草树木，中间挖了个水池，几条鱼儿游曳其中。美国这方面就不错，要搁国内，土地肯定不便宜。
宋文睿的研究小组取得了不错的进展，这五人组里面有三名华人，放假根本没有考虑什么过春节的问题，简简单单一顿饭应付，然后继续工作。这不光是机会，也是展示实力的平台，所以他们自会抓紧。
努力自然会有回报，特别是在安峰全程技术支持的情况下，现在他们考虑的是量产石墨烯的问题。要放在几年前，石墨烯的剥离率很低，10％的剥离率让石墨烯的价格飙到1000人民币/克，比黄金贵很多倍，但现在价格已经能够压到6块钱每克，所以做石墨烯期货的黑心商估计会哭死。
但安峰走的路很独特，他需要高品质石墨烯，而且要求从石墨身上的剥离率达到90％以上，高品质才能铸造好产品。这方面研究小组很小心，在细节上凡是有疑问或者争议的，他们都征求安峰的意见。
安峰加入小组，参与实验三天后，剥离技术获得成功，虽然现在量产时石墨烯已经不是什么大新闻，比如ibm早已跳过量产，全力制造石墨烯晶体管。可是，符合安峰要求的石墨烯至少是现在才出现。
量产的方法得到验证后，才能去考虑其他事情。好比你想要建高楼大厦，至少得有钢筋水泥一样。
安峰放下工作，抽空和公司刚到位的负责人会面。
事先没见过，但在股东电话会议上他们全票同意了，反正只是负责人，是骡子是马先拉出来溜一圈，不合适再换。
会议室里，几名公司高层和老板共聚一堂，现场很安静，安峰翻阅着被推荐的负责人资料：本杰明·霍利，五十出头，来gp之前，曾经在一家计算机公司担任高层，在一家上司公司担任过副总裁，履历丰富，能力出众。
文件夹有好几页，安峰只看第一页前几行字，所以说，写简历或者给老板看东西的时候，最好一页完成是有道理的，多的无用。安峰抬头看着他，一名短头发，戴着一副简约眼镜的中年男静坐着。
一身西装，系领带，一副企业高层派头，被安峰看着也是气定神闲，浑身散发着自信，简历说他曾经在两家大公司任职，通常是心高气傲之徒，不知为何他要来这家名不见经传的企业呢？
安峰直言不讳的问了：“你为什么想要来这家公司，霍利先生？”
霍利面对老板，不卑不亢，很自信的说：“因为我相信它，我看好这项技术。另外，我原先的公司已经无法给我足够的挑战，不足以发挥我的实力，我觉得这里是一个放手发挥的机会！”
好狂妄一个人！安峰听完的第一感觉。不过关他什么事？又不是自己给他打工，只要有能力，能给自己赚一百亿，一千亿，哪怕他实际上是条会说话的汪星人又如何？安峰答曰：给他送几条小母枸呗！
安峰点头：“你应该知道目前研究组成功以另一种方法获得了高品质石墨烯，对此你有什么想法？”
霍利想了一下，说：“说明公司拥有很强的研究实力，令股东放心，但据我的了解，量产石墨烯只是第一步，最首要的是把专利权稳抓在手里，让竞争对手无从模仿，然后一步步从易到难……”
霍利很能说，按照他的想法是，在公司研究的同时，不能给其它公司捡便宜，应该把所有大头占领，从电池，芯片再到传感器，触摸面板……或许不能拿出最终成果，但专利在手，你要玩可以，付钱。
安峰听了霍利一些想法，感觉这人目标远大，有野心，看得很高，而且还注重细节，以及对工资的要求不高——暂时的，因为他说自己要是做得出色的话，要求原始股，而不是那点可怜的工资。
安峰同意：“只要你做得出色，让公司一直盈利下去，原始股没问题。”
“那我们合作愉快！”霍利站起来和安峰握手。
至少两次加更的第三次！！！节操爆满！嘎嘎！
第089章 给自己管事的
安峰后面还和自己的技术组，技术组的技术组开了会，讨论了一些关于石墨烯下个阶段的研发方向。
事情很多很多，安峰发誓——以前说很多那是矫情，和现在相比，真心不算多。可以参考一款处理器芯片从剥离硅开始，到后面的制成所经历的九九八十一难。石墨烯也一样，而且还是走前人从未走过的路（除他自己外），这里面需要门道太多……
作为一家气势汹汹想要打造新型芯片，推翻现有模式的企业，目前使用的小型计算机仍是蓝色巨人的，配备ibm的pod闹闹而已，真正的企业级，国家级，甚至是航空航天领域的运用，蓝色巨人目前还是无敌的。
所以ibm要在计算机或服务器身上搞点手脚，嘿嘿……
宋文睿告诉他：“如果有一台大型计算机会更好。”
安峰问：“大型多少米？”
宋文睿推了推眼镜：“便宜的几十万，好的就是ibm的，上百万刀吧。”
“靠！”安峰怒，为了将来，他接下：“有需要就买，以后等芯片出来了，再翻新卖回去给奸商！”
宋文睿佩服老板的魄力，但他说：“其实不用什么都买，ibm离我们很近，如果有合作关系的话，倒可以借用。”
后面安峰发现自己钻了牛角尖。
不一定非要先把芯片弄出来，石墨烯能够运用的领域很广，比芯片容易的方面也不少，能够量产品质优异的石墨烯，就证明其它研发也能同时进行，最后还是绕到了本杰明·霍利所说的关键上——
“先把专利拿下来！”安峰在会议上拍板。
光是他们这条量产石墨烯的技术，经研究后能够申请的专利就有二十多项，如果不是法律不允许逗比的存在，霍利甚至还希望把“技术员在研发途中走了多少步”也写入专利里面，让模仿者以后单脚跳。
安峰觉得“技术员在研发途中上了几次厕所”也能写进去。
后面就是实验，会议，实验，会议……持续了一个星期。
同时，公司招了一批员工，目前数量已经增加到两百来号人，从打扫卫生间的到给大老板擦汗的都有。
这个……工作环境要求如此，大老板空不出手来擦汗。
当安峰疲惫的回到自己的办公室，望着桌子上一堆文件而不知道如何整理时，意识到自己需要助手。
约翰远在加州，专门负责研究中心和泰兰的工作，如果他有分身就好了，只用支付一份工资。
如果自己有分身就更好，什么都不用支付。
按下内部专用红色电话机，安峰言简意赅：“人事部门的谁，给我安排助理招聘，要聪明能干，任劳任怨的。”
下午**oss继续披挂上阵。
做这些事情时，他有点下