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社长天下-第章

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越沉醉其中。
  因为她创立过阳光集团,对于企业的创立和内部纠纷,都非常了解。
  集团的成立过程,在她看来,就像童话一样。策划了这起案例的人。简直是神来之笔。把一起不可能的事情,完美无缺的做到。
  除非是有着丰富经验的策划团队在参谋,否则根本不能实现这么宏大的既定目标。
  如今从崔正源的嘴里得到真实的答案,彻底改变了她的认知。这让她说话都有了些许的结巴,“从第一制糖集团分离,到集团成立。你是说,整个……整个的策划案都是出自你手?”
  能让这位从前仰慕的对象,惊诧莫名,崔正源非常的有成就感。
  笑起来是那么的自信,璀璨的星光从眼眸深处激shè出来。光华夺目的让摄影棚里的灯光都失sè不少。“确实是这样,还好相关的参与人员得力,才能保证整个策划案万无一失的得以实施。”
  杨澜发现自己的心脏跳动的极其的快速,好像有一种hold不住的感觉。
  本来已经觉得眼前的这个少年的才华够惊艳绝伦了,直到了解之后才发现。这就是一个妖孽啊。
  看着那张自信张扬的脸,她突然有了一种母xìng的感悟。
  今年三十二岁的杨澜,已经有了自己的孩子。年龄不大,还在茁壮成长当中。
  原本她以为自己的孩子足够聪明伶俐了,但是见到十七岁的崔正源后,才知道人与人之间的差距是多么的大。看来以后要加强孩子的教育了,不求他能像这位小常务一样出类拔萃,但求能够高人一等。
  她想的有些太出神了,结果忘记了还在直播当中。
  索xìng崔正源忌惮她的能力,注意力非常集中。发现了这一点,赶忙装作不经意地咳嗽一声,将陷入沉思的杨大主持唤醒。
  杨澜还是第一次感觉到了丢脸,醒过神来的的刹那悄悄地观察了一下周围的情形。还好时间短暂,只有一瞬间而已,周围的人根本就没发现异样。
  放松的同时,看着对面男孩那眼底深深地戏谑,让她第一次在主持的时候有了丝丝的火气。“大家都知道,集团是属于你们家族的企业。那么你出任公司的常务,是不是受到了很多人的质疑?觉得你是靠裙带关系才坐到这个位子的。那么你又是如何通过努力来回应这种声音的呢?”
  崔正源一囧,随即心里冷汗淋漓。
  女人就是女人,不管多大也改变不了基本的属xìng。哪怕是以知xìng、文雅著称的杨澜,也有恼羞成怒的时候啊。
  好在崔正源身体年龄不大,心理足够成熟。
  要是换做其他的同龄人,碰到这么尖锐的问题。说不定会发火呢。“我不需要回应什么,公司是我们崔家的独资企业,任命什么人出任什么职务,完全就是我们企业的内部私事,不需要对公众负责。我也从来没想过要去向别人证明什么。尽管我的成绩还算不错。不是吗?”
  最后一句,崔正源是向现场的观众提问的,得到的自然是响亮而肯定的回应。
  就连杨澜也不自觉的点头表示赞同。
  他说的就是事实,换做别人也不可能在常务的位置上比他做的更好。所以崔正源有这么说的资本,尤其是他的年龄,让这份成绩显得更加弥足珍贵。
  至于他的态度那么强硬。谁也说不出什么。
  因为他说的没错,私人企业的职务任命,哪里需要去考虑多数人的意见。在私企里面,起决定作用的,只能是企业主。所以崔正源说的心安理得,就算有些人听着不舒服也无法反驳。
  杨澜阅人无数。见惯了形形sèsè的人物。虽然崔正源略显桀骜,但也不是不能理解。
  经过了刚才一瞬间的小脾气过后,她又恢复了大气端庄的主持方式。“那你在经营的过程中,有没有遭遇过什么困难呢?比如有些人看你年龄小,不把你放在眼里等等。”
  崔正源不知道这次的访谈节目在韩国能不能收看到,而这个话题又有些敏感。所以斟酌了一下才道:“就算是在rì常生活当中,都会遭遇很多不顺心的事情。工作上就不要说了。磕磕碰碰,争执理解,都是常有的事情。让我觉得自豪的就是,到目前为止,我做的还算不错。公司是韩国业界内公认的氛围最好的公司,每一位员工都把这里当作了自己的家一样来对待。”
  崔正源洋洋洒洒说了一大堆,惹得观众的强烈叫好。
  唯独杨澜不是很满意,她这么jīng明的人自然听的出来。这个刁钻的问题,被崔正源天花乱坠的说辞给绕过去了。
  这和她预期的效果可差的多了,一种被人耍了的感觉实在是不舒服。
  如果换做是其他的主持人。遭遇这种情况,说不定会立即就反击回去,非要把被访问者逼到绝境才肯罢休。但《杨澜访谈录》不是那种节目,杨澜也不是咄咄逼人的主持人。
  既然看出崔正源不想说其中的内幕,她就转而问起了其他的问题。“企业的管理者多种多样。每个人都有不同的风格。那么兰斯,你觉得你是什么类型的呢?”
  对于杨澜的识趣,崔正源非常满意。所以在这个问题上,就多透露了一些。“细致划分起来,我应该是严厉型的。”
  “严厉?”杨澜抢着反问道。
  又将崔正源仔细地打量了一下,说道:“看样来你是一个xìng情很温和的人才对,完全和严厉搭不上边才是。”
  被人一夸,崔正源也有些不好意思,哈哈大笑了几声,才解释道:“不是这样的,外表不是什么时候都能反应内在的。我的xìng格呢,是比较强势的类型。不管做什么,一旦出现不受我掌控的情况,就会忍不住发火。”
  “比如呢?”杨澜恰到好处地提问道。
  崔正源回忆了一下,说道:“比如原本制定好了什么行程,但是就在临近的时候,突然发生了意外。那么我的心情就会变的非常的恶劣,相关的责任人会被我反反复复的审问好几次才能作罢。如果确实是他们的原因导致的事故,那么肯定会被我骂的狗血淋头。”
  “可是据我了解,在韩国不是很讲究长幼尊卑的吗?恐怕公司里面,不会有比你年龄小的工作人员吧?那么你是如何能不顾那些行为规范,狠发脾气的?”杨澜的眼睛里狡黠的神sè一闪,又给他出了一个难题。
  这姐们,非要扳回局面不可啊。
  崔正源额头布满黑线,再看向杨澜的时候,就和一个长着犄角的恶魔一样。
  “没办法,不管怎么说,还是工作重要。为了让他们记住以后不会再犯,肯定要稍微的狠一下才行。我也不是随意发火的,不管什么情况都会酌情考虑。如果确实是不可抗力因素造成的事故,也不能怪到工作人员身上不是吗?”崔正源想了想,还是给杨澜一点佐料。要不然她还会一只惦记着,说不上什么时候再次发难。


第269章 访谈(4)

ps:感谢crazyヽ亲、新人freeseas_7的打赏,更新了哦!!
  看着崔正源糗糗的表情,杨澜笑的分外灿烂。小家伙还是服软了吧,不然今天的节目会一直sāo扰你的。
  “不管做什么,总会有意外发生吧?那样就发脾气的话,属下能够服气吗?”杨澜觉得有必要给崔正源提个醒,御人之道需要刚柔并济才行。一味的苛责,只会让属下离心离德。
  崔正源一拍巴掌,非常认同地道:“对啊对啊,尤其是搞娱乐行业,出现意外情况的时候最多了。结果我就经常发脾气,有时候员工受不了了,就会和我吵得昏天黑地。”
  杨澜觉得今天整个人的价值观都有点不对劲了。“据我所知,在韩国的企业里,下属从来不敢反驳上司的意见吧?我认识很多韩国方面的朋友,普遍都是这种情况。难道你的员工和你争吵,你不觉得受到了冒犯吗?”
  “不会不会,我们公司的人文理念和传统的韩国企业并不一样。只要看到我们公司的名称就知道了,artpark是艺术公园的意思。艺术嘛,当然要zì yóu、mín zhǔ一些才好。只有每个人都发挥应有的才华和作用,才能造就真正的艺术天堂。”崔正源将公司创立的宗旨进行了一番解说,向世人推销了自己的经营理念。
  只有不断的对外展示公司的品牌形象,最终才能让公司的名号凌驾于艺人之上。
  “那是不是公司内部的氛围非常好,每个人都有抒发己见的权利,很能增强主人公责任感的吧?”杨澜一边采访崔正源,一边留心着他提到的内容。
  同样身为企业经营者。对于别人的成功经验,总是不自觉
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