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恳豢槿ヂ讲渭优嘌笛埃刑焱砩献夼堪研叫出去跳舞去了，把冯纬鹃等几个同伴都甩到一边了。
周六下午和晚上，冯纬鹃好像失踪了一样，我要了电话没接，发信息也没有回。但的确是有原因的，还是让妻子言中了。
原来冯纬鹃上午被局里喊去谈话，具体是已享受正处级待遇的单长河和人事科长老H代表局党委谈的。
我想也是，马石没必要亲自参加谈话的。
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第二十一章 悟空悟净（1）
这次谈话，老唐，Z公司的副书记苏泽生和副经理邹芸女士还有破产期间的留守经理也被喊去了。
小C也在，邹女士来的很早，先在C的房间里坐。
谈话很快结束。Z公司的重组牵头人是苏和邹两人，这样等于把邹女士提前在那天明确了下来。
中午是Z公司请客，晚上是S公司安排的，老唐和冯纬鹃也要排场一次。 我晚上要冯纬鹃电话时，他们还在吃饭。
中午吃了一顿晚上还是吃，有单长河和老H参加自然会是这样安排了。在这个系统争取吃上一顿是习以为常了，谁能吃上两顿也算是有出息了，要承认这也是社风民情，看不惯也要看得惯。
冯纬鹃说：“老唐在周五晚上还把公司班子成员叫到一块，跑到郊外农家饭庄吃饭”。
在那天晚上饭桌上，唐和冯纬鹃都接到好几个电话，老H通知冯纬鹃明天上午要谈话，也可能要了唐，老唐显得非常高兴的样子，好想达到了自己什么目的。总之，老唐这家伙还要继续表演下去，因为他的表演欲望很强，在临下台时还要疯狂一下，点几把火，留下一些后患。
据老H说本来打算让洪经理、J女士和老唐一块退，这是上次考核时就提过的建议，但局党委没有最后做决定。
老唐当然是想有两个人做陪衬和他一起下台，也是想把冯纬鹃以后的助手斩断，让冯纬鹃上任后没有合适的人手帮助工作而陷入孤立无援的境地。
老唐还在散布要收回职工占用的几间门面房的谣言，把矛盾推给冯纬鹃。
冯纬鹃很感慨地对我说，老唐真黑啊！
我在昨晚和冯纬鹃通话讲：“现在要抓紧在半月内把新公司建起来，把权力全部收回来，彻底斩断唐的黑手，要连根斩断；同时要做好洪经理和J女士的工作，考虑好下一步用人的问题，我会尽力协助你，你需要多多思考。我想，现在需要其他的动作也可以考虑，对老唐一点面子都不值得讲，只是我们的行动要考虑后果”。
看来，不能给老唐留下空隙，而老唐早就算计到这一点。
有位博友叫草根梨花讲得很好：非常深刻：做人做事讲究韬略，悟空悟净。
是的，我深知时常陷入诱惑和私欲的人是最愚蠢最失败最可悲的，而能做到悟空悟净才是大韬略、大智慧、大境界。
今天早上才见到马石，从上周一下午他到考场见过面后就没联系，不过他的计划落实得很好，我是按照他的意图行事的，一些细节就没有通气了。
昨晚我和冯纬鹃说过：“你表现的很好，显示了你的勇气和智慧，没有被压倒被吓垮。马石是说话算数的，不得不承认他的果敢、精明和坚决，这一点在党委班子中其他人是不可比的”。
早上上班我按过签到手印，就推开马石办公室虚掩的门，见有个陌生人在坐，就先打个招呼，讲我一会儿来。
早饭后我到马石的办公室坐下。
马石见我后开门见山第一句话就是：“你必须沉下去！不然冯纬鹃的工作不好办，老唐还放不下舍不得，还在使绊”。
他让我叫来了小C，要和他把这件事明确下来。
第二天早上，我就到马石的办公室。我需要得到马石明确的指示，知道下一步该怎么办。
马石很爽快地告诉我：“现在的一切就是为了破产终结，只有这样才能注册新公司，不然就不合法律程序，有人就会抓把柄”。
马石还非常明确地表示：“成立公司也是权宜之计”。他直接交底，公司的沿街楼按市里的规划迟早要拆掉的，成立公司后想经营是不可能了，也干不了多大的事情，能看好稳住就行了。至于安置补偿嘛，不要顾虑什么，有人不愿到新公司也没问题，可以拆借资金解决给补偿，现在可以找到钱。
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第二十一章 悟空悟净（2）
唐克俭虽然走了一段时间了，但他对局里发生的事情还比较关心的。连唐克俭也感到吃惊，问马石怎么能这样做，搞这么过激的行动，刚主持工作没多久就把几个老经理掀翻了，不怕招惹麻烦吗？这是马石告诉我的话。
我笑了笑对马石说：“你的确有胆略，就是从下面来个县委书记也不敢做出如此举动，一般来说刚主持工作多是求稳怕乱，但你敢这样做，情况也熟悉。要我看，从现实出发也应该这样做，当机立断，当断则断，不然工作是无法推动的”。
马石选择了我，我也选择了他。只有这样走下去，才符合常理常规，也是我一贯个性的使然，与其低三下四混混噩噩，不如大刀阔斧轰轰烈烈，当然心要静，眼要明，不做伤天害理的亏心事，就什么也不可怕了。
昨天下午很晚才到S公司。小C为唐克俭的离任审计到审计局忙和去了。
晚上在地坛吃饭。李军这家伙被小C喊去，还有小衙役也被老H叫去，一对狐朋狗友吃喝混饭来了。
C和唐建中都埋怨是李军惹的事，开了个坏头，把S公司和Z公司也搭上了赔了，老L还不满55岁，Z公司的留守经理才52岁，只好跟着一块下台了。
我赶到S公司在楼梯口刚好碰到J女士。老唐和冯纬鹃还没来。
我在J的办公室见洪经理也在，他俩坐一个办公室。我鼓励他俩要积极支持冯纬鹃的工作，继续做好现在岗位的工作。
冯纬鹃很快来了，在J的办公室简单扯了一下眼前的工作和组建新公司的事。听说老唐吃饭后到办公室了，我说你们三人先聊一会儿，我和唐经理叙叙。
老唐还知趣，正开始整理文件，要交办公室了。这也是马石下的命令，他不得不做。
我说：“急啥呢，以后工作还需你多多支持”。
老唐说：“已经谈话安排了，还是收拾一下好”。
冯纬鹃进来后，我当着老唐的面讲：“我建议今天或明天给在职的人员开个短会，先和大家通个气，讲一下工作要求，还是先把稳定抓好，保证资产运营正常，分工不变，各负其责，欢迎大家参与新公司的创立。下午你们先开个支部会吧，研究一下”。
冯纬鹃讲公司办公室这一块的工作现在没有人管。我很清楚，公司的人员状况，这个公司破产是有道理的，也没有几个人可用了。
我讲：“就让J女士直接管吧，她是副书记，由她兼管比较合适”。冯纬鹃和J女士的关系并不看好，两个女人间说不清的嫉妒和互不服气，但冯纬鹃明白现在还需要J帮助工作，起到积极的作用，彻底摆脱她的时机显然还不成熟。
我走时和冯纬鹃说，要鼓励他们，还需要他们，现在柔软，柔弱一点好。
我对J和洪也做了交代，我说依靠你俩支持了，我讲话是算数的，一个是姐，一个是哥，靠你俩了啊。
组建新公司的事具体怎么办，我和冯纬鹃说过了，老唐也在场。我的意思是先摸清情况，有针对性的搞个方案出来。
在冯纬鹃的房间。
我说明了马石的意思，冯纬鹃听后更明白了。
她说：“已有一个初步的设想”。
我回答讲：“要抓紧实施”。
第二十二章 谁在干扰（1）
我在下午到机关办公室后，觉得有必要给冯纬鹃讲一下，便去了电话。
我考虑按上午的意见在下午开个会是有必要的，现在以以支部的名义最合适，可以把老唐叫到一块商量一下工作，明天好再给在职人员开会，J女士可以讲一下学习、纪律和卫生方面的事，洪经理讲一下资产和安全方面的事，这样大致把工作安排好，也是冯纬鹃公开亮像一下，下面就可以集中精力搞破产重组的方案了。
下班回来，听儿子说有人要我电话。我要到冯纬鹃，她在办公室还没走，下午他们的会已经开过了，没想到的是她把开会的事向小C汇报了，C不让开在职人员会，讲党委有个决定最近就发，等发了以后再开会。
我感到莫名其妙，还有什么决定呢？冯纬鹃怎么会这样做呢？我讲这事可以不听他的，会可以开，不是破产清算上的什么大事，是日常工作安排，你自己就决定了。
我告